In ländlichen Regionen gibt es meist viele sehr kleine Betriebe, deren Zukunft aktuell unsicher ist. Das stimmt viele Mitarbeiter unglücklich, wodurch die Wechselbereitschaft steigt.
In Industriegebieten arbeiten viele Handwerker am Fließband und merken, dass sie davon nicht wirklich erfüllt sind oder Spaß bei der Arbeit haben, was sie unzufrieden macht.
Daher ist es gerade in diesen Gebieten besonders wichtig für Sie, für diese Menschen als bester Arbeitgeber sichtbar zu werden, denn Ihre Stelle bietet die gewünschte Perspektive. Genau das erreichen Sie mit unserer Methode.
